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　　据韩国《朝鲜日报》援引《女性朝鲜》报道，不久前，一位朋友休完产假上班后，请了一位朝鲜族作育儿保姆，并说这位来自中国黑龙江省的保姆把孩子照看得很好，比较令人满意。

　　朋友请朝鲜族育儿保姆的原因是，价格远远低于韩国保姆。他们以150万韩元的月薪，把保姆请入自己家中全天候照看孩子。

　　朋友在杂志社工作，要上晚班甚至整宿加班，她说，即便付更多的工资，也很难找到愿意进驻家中全天候照看孩子的韩国籍保姆。尽管周围人劝阻她说“孩子会学带有北韩腔调的朝鲜话”、“只会做那种油腻的中国菜”，无奈之中的她也只能选择这种育儿方式。

　　不过，她现在也正在努力把想法转向肯定的一面。因为这位育儿保姆，不但没有朝鲜族特有的腔调，而且是大学毕业的高学历，等孩子再大一些，不就可以免费教孩子目前最为流行的中文了吗？

　　据悉，面对不得不把孩子托付给保姆的这种苦恼，最近，想找会讲中文的高学历朝鲜族或汉族育儿保姆和家务保姆的韩国妈妈增多了。作为家务保姆，比起做家务，教孩子中文所占的比例可能会更大。

　　“能教授中文的高学历保姆”的需求之所以增加，是因为中国在全球经济上的地位日趋提升。为了迎接今后“由中国引领的时代”，要让孩子从小学习中文的妈妈日趋增多。

　　比起中文补习班老师这一职位，也有很多中国女性更热衷于作家务保姆。理由是，家务保姆的工资比补习班老师略高，而且老师的竞争很激烈。能教中文的高学历家务保姆比其他保姆的身价要高一些，目前月薪约为130万到180万韩元。

　　“学习中文热”不是仅在韩国掀起的。据悉，在英国，中国保姆的薪水比一般保姆高近两倍。在纽约，同时会讲中、英两种语言的保姆的年薪为5万美元。甚至最近美国的CEO们到中国出差时，流行带着孩子去。

　　需求变得如此迫切，最近要找会讲中文的高学历家务保姆变得像摘星星那样难。因为朝鲜族或中国的许多人才大多是非法滞留者，找工作都是通过熟人介绍。

　　聘用中国家务保姆和育儿保姆也会有副作用，比如，光重视中文教育，有可能忽视必须从小正确掌握的我们自己语言的教育、正确的生活习惯和确立认同性等。

　　为了不至于竹篮打水一场空，有必要确定什么才是目前对我们孩子最重要的。