多国移民政策有新调整 涉及入籍、居留各方面

2020-12-04 09:52:18 中国国际劳务信息网 点击数:140


    中国侨网12月2日电 题:干货!这些国家移民政策有新调整

  冬季来临,全球疫情持续蔓延,防疫形势依旧严峻。

  在复苏经济和防控疫情的双重压力下,多国陆续调整移民相关政策,涉及入籍考试、居留政策、打工留学等各方面,近期有哪些国家的移民政策发生了新变化?快来看看吧!

  美国:入籍考试变难 “微表情”或受考官关注

  日前,美国移民局颁布入籍考试新规,公告称,自12月1日起,入籍考试题库从100题增加到128题,考试题目也增加到20题。申请者须答对12题才能过关,这意味着今后的入籍考试变得更难。

  移民局指出,所有在12月1日前提出公民入籍申请者,将依照旧的规定考试,而在之后提出入籍申请者,则要用新的题库准备考试。修订后的考试增加了更多问题,以测试申请人对美国历史与成为公民的理解,主题也比以往更多,以此让申请人可以更了解美国。

  据一名前华裔移民官员透露,移民官除了考察入籍者的英文与相关知识外,还会特别关注他们的微表情,例如眼晴上瞟、思考时间太长、顾左右而言他……都会被考官质疑“不诚实”,从而扣分。

  该移民官还表示,“入籍考试就是一场心理战”。

  澳大利亚:配偶须接受犯罪、家暴史检查 强调英语学习能力

  近日,澳大利亚代理移民部长塔奇公布了新移民政策的诸多细节,其中包括“担保人在提交配偶签证申请后,需接受犯罪史和家暴史的检查”。

  塔奇表示,调查结果将包括任何表明未来可能存在暴力威胁的信息,包括过去的定罪和指控等,他称“此举是为了降低新移民陷入家暴的风险”。

  塔奇表示,未来,担保人在为申请人提出配偶签证申请前,还将必须接受品格测试。测试的任何负面结果,也将告知他们的伴侣,以便其伴侣(也就是申请人)决定是否推进申请。同时,移民官员对于是否可以进行签证申请仍将拥有酌处权。

 

  在早些时候,澳大利亚政府还宣布,从2021年底起,申请配偶签证的移民及其担保人将需要展示他们的英语语言技能,或表现出学习英语的意愿,才能拿到签证。联邦政府称,这将是一项“基本语言能力测试”,旨在使移民能够充分适应澳大利亚的生活。

  新加坡:推出“科技准证”计划吸引顶尖人才

  近日,新加坡经济发展局宣布,将在2021年推出“科技准证”计划,吸引全球顶尖的科技专才加入。

  申请者只要满足三项条件当中的两项,便可在新加坡创业,或在当地企业任职、进行投资、担任董事及提供咨询等,也可以在高等学府执教或提供企业培训。

 

  三项条件分别是:过去一年的固定月薪至少20000新加坡元;曾在市值至少5亿美元(约6.75亿新元)或拥有至少3000万美元资金的科技企业担任领导职位至少五年;以及曾主导科技产品的研发工作至少五年,这项科技产品的每月活跃使用者人数须至少10万人,或产品能带来至少1亿美元收入。

  据悉,科技准证计划将从2021年1月起开放申请,共有500个名额。准证期限为两年,之后须达到特定收入、营业开支和本地员工人数等要求才能更新。

  俄罗斯:外国公民或通过对俄罗斯经济投资获居留许可

  近日,俄罗斯经济发展部起草了一项“黄金签证”计划。未来,外国公民可通过对俄经济投资,来获得居留许可。

  据当地媒体报道,外国公民要获得“黄金签证”需要满足在俄开设外资企业且投资不少于1000万卢布(约合86万元人民币),或拥有价值至少3000万卢布的房产等条件。

  官方表示,希望借助此举,吸引对俄罗斯投资感兴趣的外国人。申请人除了要提交经过严格审核的文件外,还必须满足其他诸多条件,比如通过俄语知识考试、进行严格的体检等。

  据悉,申请人首先需要取得临时居留许可,一年后才能申请俄罗斯联邦居留许可证。之后,申请人可享有与俄罗斯联邦公民同等的社会福利,如享受强制性医疗保险、无需再获得在俄工作许可证、纳税标准与俄罗斯人相同、可以进入与俄罗斯实行免签的国家等。

  新西兰:减少技能工签发放量 程序更繁琐

  一直以来,新西兰的移民制度旨在确保新西兰人能够优先找到工作,同时确保雇主可以在没有新西兰本地员工的情况下能够雇佣移民员工。

  近期,技能工签的申请标准发生了新变化。

  首先,移民员工和雇主必须满足签证中规定的条件,包括工作岗位(包括工作地区、职位以及每周最少30个小时工时的全职工作要求等)、工资水平(采用工资中位数门槛)、职位类别(除特殊情况外,供过于求的职业不太可能发放技能工签。如零售和接待业、建筑业、办公室管理和电话接线员、制造业和仓储业、交通业等)、工签持续时长(签证最长不超过3年)、员工停留时间(最长为3年)等诸多要求。

  此外,移民局可能会要求雇主提供证据,以证明无法在新西兰居民或公民中雇佣到满足职位要求的员工。证据包括在当地大型招聘网站的广告,以证明雇主曾尝试寻找本国员工;雇主可能还会被要求提供公司的财务信息,以确认能够长期稳定地雇佣申请者。

  总的来说,新西兰移民局的这些改变,很可能意味着未来将减少技能工签的发放量。

  日本:外国留学生自主创业可申请2年在留资格

  新冠肺炎疫情给日本经济的复苏笼罩上一层阴影。近日,为激活日本经济,促进外国人在本国创业,日本出入境在留管理厅推出了在留资格申请新规。

 

  新规定指出,自11月20日起,符合条件的在日外国留学毕业生可以通过自主创业,申请为期2年的“特定活动”在留资格。

  可申请该项目的外国留学生包括:毕业于日本文部科学省规定范围内的、具有开展支援外国留学生就业资质的大学院校,且同时获得了校方推荐的外国留学毕业生。

  据悉,以往,外国留学生自日本的大学毕业后,如果想继续留在日本,就必须在日本的企业或机构就业,或者以自主创业的方式拿到“经营·管理”在留资格。而申请“经营·管理”在留资格,必须同时符合开设事务所、注册资本金超过500万日元、雇佣2名及以上员工等条件。与以往相比,新规便于操作且易于实现。

(佚名)


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